La formación ayuda a las empresas a ser más competitivas. Un trabajador con los conocimientos y competencias adecuados es un trabajador productivo. Te ayudamos a formar a tu plantilla, mediante la bonificación en las cuotas
Este tipo de formación exige un porcentaje de financiación por parte de la empresa que se calcula en función del núúnico de trabajadores que la integran. Suele oscilar entre el 5% y el 40%. Las empresas de menos de 5 trabajadores están exentas de cofinanciar las acciones formativas.
Conocer el porcentaje que la empresa puede bonificar dependiendo del tamaño de la empresa (como hemos detallado anteriormente). Seguidamente, será necesario multiplicar entre sí los resultados obtenidos de estos dos factores para obtener el crédito exacto con el que cuenta la empresa para consentir a la formación bonificada para trabajadores.
La empresa debe informar al representante permitido de los trabajadores sobre los objetivos de la formación, los destinatarios, el calendario previsto, el zona donde se van a impartir los cursos y los criterios de selección de los participantes.
La formación bonificada debe ser gratuita y superior a dos horas. Encima, la empresa debe asegurarse de comunicar el inicio del curso y de disponer de todas las fuentes de comprobación necesarias para acreditar que se ha ejecutado la actividad formativa.
Seguidamente, la empresa deberá bonificarse mediante los TC1 que se elaboran a final de mes para recuperar el pago del curso realizado. Será necesario presentar la factura del curso de formación y el documento entregado por la entidad organizadora.
Es importante que la empresa esté irresoluto de ejecutar el crédito que le corresponde, pues estas ayudas no son acumulables ni se pueden recuperar.
Igualmente existe la posibilidad de obtener financiación para los costes asociados a los permisos individuales de formación, es asegurar, para cubrir el coste del tiempo que un trabajador destina a prepararse.
Los trámites para solicitar un curso para tus trabajadores son muy sencillos, a continuación te indicamos los pasos para conseguir tu curso bonificado:
Comprueba el crédito arreglado con el que cuenta la empresa. Para realizar el cálculo se deben tener en cuenta dos factores.
Llámanos o completa el formulario preparado en nuestro sitio web y te ofreceremos una atención inmediata y personalizada, nos encargaremos de estudiar cada caso de guisa individual.
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Por otra parte, las empresas igualmente pueden proporcionar que sus trabajadores se formen Interiormente del horario gremial realizando un
De igual forma, la empresa tendrá la posibilidad de bonificar la formación en los seguros sociales hasta el 31 de enero del año posterior a la realización del curso.
Existe una amplia variedad de cursos de prácticamente todos los sectores profesionales que los empleados pueden completar para mejorar sus competencias y conseguir Vencedorí un decano rendimiento y abundancia en la empresa.
Aumento de la competitividad y la incremento de los empleados y, por consecuencia, de la empresa.